enNetforum事務局（遠山）

次回は、Wikiの企業活用に関して特集したいと思います。
近々、広報を開始したいと思うのですが、なかなか企画が進まず、あせっています。

さて、先日、iUGさんの研究会に参加してきました。結果がアップされていますが、
なかなか熱気があって楽しかったですね。
http://iug.typepad.jp/blog/2007/01/5sns_597b.html

また、前回の研究会で講演をいただいたNTTデータ　竹倉さんがNET&COMでSNSの講演を
されるとのことで御紹介しようと思っていたのですが、サボっている間に満席に。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/netcom/forum/N4.shtml#01

最近、企業のブログ・SNSの活用は、もはや常識レベルになっているのかもしれませんね。

何にせよ、目的がない仕事はありえないと思います。しかし、目的を示すかどうかは別ですね。
事前に目的を示すと、目的が達成されないこともありますので。

先生が生徒たちに生き物を育てさせたりしますが、いつの時代も子供たちは「めんどくせー」
「手が汚れるよ」とか文句いうんでしょうか。そうは言っても、育てているうちに「命の大切さ」や
「協力することの大切さ」を知るんでしょうね。でも、最も大切なことは、それらを自分で発見する
ことではないでしょうか。

先生が「命の大切さを知るために生き物を育てましょう！」等、事前に目的を示したら、子供たちは
「そんなの分かってるよ！」とか「余計なお世話！」と反感をもってしまい、学べないのではと懸念
されますね。

社内ブログ・SNSも同様で、社長が「キミ、社内の人間関係狭いからブログやりなさい」とか、
「社内ブログに知識やノウハウを蓄積しなさい」とか目的を示してしまうと、かえって成果が
得られないのではないでしょうか。

社内ブログ・SNSについては、「流行っているようだから入れてみたよ。雑談は控えめにね。」と
敢えて目的を示さずに使わせるという戦略が良いかもしれませんね。